1. BTW-ambtenaar mag geen gebruik maken van onderzoeksmaatregel inzake inkomstenbelastingen
2. Elke co-ouder krijgt recht op verhoging alleenstaande ouder
3. Gelukkig 2017! Begin nu alvast te sparen voor een voorspoedige toekomst
4. Verkeerde BTW-aangifte
5. Minimale bezoldiging: komen alle beroepsinkomsten in aanmerking?
6. Met twee aan het roer of alleen?

De ambtenaren van het AOIF – Administratie voor de Ondernemings- en Inkomensfiscaliteit (directe belastingen) – zijn zowel bevoegd voor BTW als voor directe belastingen. Bij een belastingcontrole moeten zij zich echter houden aan de bevoegdheden die hen door de respectievelijke wetboeken toegekend worden. Dit betekent dat een ambtenaar van het AOIF de gegevens die hij verkregen heeft via een vraag om inlichtingen aan de afnemers van een belastingplichtige (een onderzoeksinstrument inzake directe belastingen - artikel 322 WIB 92) niet mag aanwenden voor het heffen van een BTW-boete bij de belastingplichtige wegens inbreuken op de facturatieverplichting op grond van het BTW-Wetboek. Met andere woorden, voor het heffen van een BTW-boete kan een ambtenaar enkel terugvallen op de procedureregels en bevoegdheden zoals deze beschreven staan in het BTW-Wetboek, en niet op de procedureregels en bevoegdheden die voorbehouden zijn voor de directe belastingen.
(Hof van Beroep te Antwerpen, 14.03.2006)

Vanaf aanslagjaar 2008 wordt voor co-ouders voorzien dat de belastingvrije som en eventuele toeslag vrij onder elkaar kan worden verdeeld. Tevens voorziet het wetsontwerp houdende diverse bepalingen in de aftrek van de door de belastingplichtige gedane kinderopvangkosten en wordt de situatie van de alleenstaande ouder met kinderlast herwerkt. Voortaan zal wel per ouder moeten worden nagegaan of de grens tussen aftrek kinderopvangkosten en het recht op de bijkomende aanslag kinderen jonger dan 3 jaar niet wordt geschonden. Verder heeft de Regering de intentie om de formaliteiten in dit verband te vereenvoudigen.
(Ontwerp Programmawet - Arbitragehof, 12 januari 2005)

Uw dromen voor 2017 zijn misschien nog verre toekomstmuziek. Nochtans kunt u er nu al voor zorgen dat u die binnen 10 jaar kunt realiseren. Door regelmatig zelfs de kleinste bedragen opzij te zetten via Dexia bijvoorbeeld. Dankzij de reserve die u nu opbouwt, wordt uw toekomst gegarandeerd voorspoedig. In functie van uw persoonlijke voorkeur biedt deze simulator u twee mogelijkheden:
• ofwel bepaalt u welke bedragen u periodiek wil sparen,
• ofwel bepaalt u een kapitaal dat u uiteindelijk wil bereiken.

Maak een simulatie van uw spaarplannen
(via www.dexia.be, klik op 'spaarsimulator' in het menu handige links)

Als u dan een bestemming zoekt voor uw financiële extraatjes, doet u dat het beste samen met uw Dexia-beleggingsspecialist. Want met ons uitgebreide gamma aan spaarplannen en beleggingen op korte en lange termijn is heel wat mogelijk.

Een vennootschap had een verkeerde BTW-aangifte ingediend. Bij de voorbereiding van de aangekondigde fiscale controle werd deze fout vastgesteld en werd een verbeterde aangifte ingediend.
Er wordt aan de vennootschap door de BTW-controlediensten een fiscale geldboete opgelegd verhoogd met nalatigheidsintresten. De vennootschap stelt voor de gewestelijke directeur dat zij spontaan en vrijwillig de vergissing hebben rechtgezet en bijgevolg eisen zij de kwijtschelding van de opgelegde boete. Dit verzoek wordt zowel door de gewestelijke directeur als de rechtbank eerste aanleg afgewezen, echter de opgelegde boete wordt door beiden wel drastische verlaagd.
De administratie tekent beroep aan. Het Hof stelt dat de gewestelijke directeur reeds rekening had gehouden met de goede trouw van de belastingplichtige bij de bepaling van de boete. De rechter van eerste aanleg had bijgevolg geen geldige motivatie om de boete verder te verlagen.
(Hof van Beroep, Gent, 19 september 2006)

De vennootschap moet minstens aan één van haar bedrijfsleiders een minimumbezoldiging toekennen om het verlaagd opklimmend tarief in de vennootschapsbelasting te mogen toepassen. De minimale bezoldiging bedraagt 33 000 euro voor aanslagjaar 2007.
De bezoldigingen die een bedrijfsleider ontvangt uit zijn mandaat als werknemer in de vennootschap komen ook in aanmerking.
In casu oefende een bestuurder ook nog prestaties uit als ingenieur-consultant voor de vennootschap, hij ontving hiervoor ook vergoedingen van de vennootschap. De bestuurder gaf deze inkomsten aan als baten zodat zij niet als bedrijfsleidersbezoldigingen gekwalificeerd werden. De fiscus hield geen rekening met deze baten. Volgens het Arbitragehof is dit discriminerend. Er moet dus wel degelijk rekening gehouden worden met deze baten van de bestuurder.
(Arbitragehof 22 november 2006, arrest nr. 176/2006 - Arbitragehof 16 februari 2005, arrest nr. 37/2005 )

Als uw echtgenote of partner u als bedrijfsleider bijstaat in uw vennootschap, kunt u overwegen om haar eveneens bedrijfsleider te maken. Enerzijds zult u hierdoor als koppel hogere sociale bijdragen betalen, maar anderzijds worden deze gecompenseerd door lagere personenbelastingen. De benoeming van de partner als medezaakvoerder zou er bijvoorbeeld wel kunnen voor zorgen dat de kosten van haar wagen volledig afgetrokken worden, terwijl zij slechts belast wordt op een relatief goedkoop voordeel in natura. Voor de groepsverzekering is de splitsing van het inkomen over de bedrijfsleider en zijn partner dan weer nadelig. Het blijft dus een feitenkwestie.

En tenslotte nog dit…
Particulier moet wijn uit andere lidstaat persoonlijke vervoeren